9:30 – 10:00 |
Регистрация, утренний кофе |
10:00 – 10:05 |
Приветственное слово от Организатора // Николай Верницкий, директор, ПроАгро |
Модератор – Ольга Кузема, консультант KORN FERRY / HAY GROUP |
|
10:05 – 10:35 |
СМЫСЛ HR ДЛЯ СОБСТВЕННИКА. СОБСТВЕННИКУ ВАЖНЕЕ ПРИБЫЛЬ, HR-у – КЛИМАТ В КОЛЛЕКТИВЕ И КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА. КАК НАЙТИ ОБЩИЙ ЯЗЫК // Мария Панченко, HR директор МРИЯ АГРОХОЛДИНГ |
10:35 – 11:05 |
ПОДГОТОВКА ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КАДРОВ – КАЧЕСТВО, // Сергей Короленко, директор департамента по работе с персоналом Наталия Бакалюк, менеджер по обучению и развитию персонала // СВАРОГ ВЕСТ ГРУП |
11:05 – 11:35 |
ОПЕРАЦИОННЫЙ ПЕРСОНАЛ НА МЕСТАХ. МЕХАНИЗАТОРЫ, КЛАДОВЩИКИ И ВОДИТЕЛИ – ГОЛОВНАЯ БОЛЬ АГРОБИЗНЕСА // Наталья Романенко, директор по управлению персоналом UKRLANDFARMING |
11:35 – 12:05 |
СПЕЦИАЛИСТЫ АГРАРНОГО СЕКТОРА – ОДНИ ИЗ НАИБОЛЕЕ ВОСТРЕБОВАННЫХ НА РЫНКЕ ТРУДА // Сергей Кравченко, заместитель Председателя ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА ЗАНЯТОСТИ |
12:05 – 12:45 |
Перерыв на кофе |
Модератор – Наталья Голубничая, директор по управлению персоналом АГРОПРОСПЕРИС |
|
12:45 – 13:15 |
HR НА СТЫКЕ С КСО НА ПРИМЕРЕ ПРОЕКТА CYGNET “ОСОЗНАННЫЙ ВЫБОР” // Ольга Дядечко, HR-директор СИГНЕТ ХОЛДИНГ |
13:15 – 13:45 |
LEAN SIX SIGMA В АГРОБИЗНЕСЕ УКРАИНЫ: ПЕРВЫЙ ОПЫТ. ОБУЧЕНИЕ, СЕРТИФИКАЦИЯ, ВНЕДРЕНИЕ // Светлана Гарасько, руководитель службы управления персоналом AGROGENERATION |
13:45 – 14:15 |
ДВОЙНАЯ ЦЕЛЬ: ОТ БЛАГОТВОРИТЕЛЬНОСТИ К УСТОЙЧИВОМУ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОМУ РАЗВИТИЮ // Ирина Маркина, директор по управлению персоналом Светлана Жаглова, менеджер по закупкам молока // ДАНОН ДНИПРО |
14:15 – 15:15 |
Обед |
Модератор – Людмила Богуш-Данд, учредитель и ведущий бизнес-тренер BOGUSHTIME |
|
15:15 – 15:45 |
АЛГОРИТМ УПРАВЛЕНИЯ РЕСУРСАМИ ЗЕМЛЯ И ЛЮДИ. ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ АГРОХОЛДИНГОВ С ВЛАДЕЛЬЦЕАМИ ПАЕВ И ФЕРМЕРАМИ. БИЗНЕС-ОБУЧЕНИЕ СТОРОН // Елена Жигилевич, бизнес-консультант, преподаватель КИБИТ Юрий Борщевский, менеджер по управлению земельными активами // AGROPROSPERIS GROUP |
15:45 – 16:15 |
МОТИВАЦИЯ. ЧТО, КРОМЕ ДЕНЕГ, СПОСОБНО ЗАСТАВИТЬ СОТРУДНИКА ПОКАЗЫВАТЬ МАКСИМАЛЬНУЮ ОТДАЧУ? И ЕСЛИ ДЕНЬГИ, ТО СКОЛЬКО И ЗА ЧТО? // Людмила Богуш-Данд, учредитель и ведущий бизнес-тренер BOGUSHTIME |
16:15 – 16:45 |
ВОВЛЕЧЕННОСТЬ ПЕРСОНАЛА КАК ОСНОВНОЙ ФАКТОР ФОРМИРОВАНИЯ ЛОЯЛЬНОСТИ В КОМПАНИИ // Марианна Луцив, директор по персоналу АГРОВЕТ АТЛАНТИК |
16:45 – 16:50 |
Заключительное слово от Организатора // Николай Верницкий, директор, ПроАгро |
16:50 |
Завершающий коктейль |
Аграрная HR-конференция 2017
III ежегодная
АГРАРНАЯ HR-КОНФЕРЕНЦИЯ
Программа
Новости мероприятия
Государственная служба занятости. “Наталка мріє стати агрономом”
Социальные проекты с максимальной отдачей, – практические кейсы от “Данон”
III Аграрная HR-конференция: приглашаем в мир знаний и магических красок!
Мотивация как привидение – все о ней говорят, но никто не видел…
В “Сварог Вест Груп” системно работают над развитием профессиональных и личностных качеств персонала
Социальная ответственность и работа с молодежью – залог устойчивого развития компании Cygnet
Людмила Богуш-Данд научит правильно оценивать труд работника и правильно мотивировать его
В Украине сокращается количество работников агросектора
Развитие агробизнеса в Украине невозможно без привлечения новых квалифицированных кадров